Van ZZP-er in de (ouderen)zorg, naar loondienst bij de Flexpool SZR

Wetgeving voor ZZP-ers gaat veranderen
Er staan wat veranderingen op stapel omtrent wet en regelgeving voor ZZP-ers, dit zal komend jaar meer duidelijk gaan worden. Spannend dus!

Je bent natuurlijk niet voor niets ZZP-er geworden. We begrijpen dat jij jouw autonomie en flexibele werktijden wilt behouden. Dat kan bij ons! Wij  gaan graag in gesprek met jou over de mogelijkheden voor het werken in onze flexpool. Je behoud je vrijheid, maar hebt wel de zekerheid die een werkgever je bied.

Werken in de flexpool is dé oplossing voor zorgprofessionals die houden van betekenisvol werk in de (ouderen)zorg en graag regie houden over hun eigen tijd. SZR denkt graag met je mee over welke mogelijkheden er in jouw leven passend zijn.

Voordelen werken in de Flexpool

  • Zelf de regie over de hoeveelheid diensten, werktijden, werkdagen en locaties;
  • Draai een losse dienst wanneer jij wilt, zonder urenverplichting;
  • flexibel qua werkplek, maar eventueel ook de zekerheid van een vast contract;
  • De planners van de Flexpool houden zo veel mogelijk rekening met jouw wensen.

Wie zijn wij?
SZR helpt ouderen om zo zelfstandig mogelijk te leven in onze vijf woonzorgcentra. Wij bieden zorg en behandeling aan mensen met een langdurige lichamelijke zorgvraag, dementie, niet aangeboren hersenletsel en palliatieve zorg (hospice). Daarnaast bieden we dagvoorzieningen, behandeling en revalidatie voor cliënten die thuis wonen in de regio Rivierenland. Onze kernwaarden zijn: gastvrij, betrokken en deskundig.

Wil je meer informatie?
Neem dan contact op met de Teamleider Flexpool Linda de Haan. Zij vertelt je graag meer over werken in de Flexpool en SZR. Je kunt Linda bereiken op 0344 671470

Goed om te weten: Wij zoeken altijd medewerkers voor de Flexpool, er is dan ook geen sluitingsdatum voor deze vacature. Wij zijn op zoek naar medewerkers die in een straal van maximaal 40 km vanaf Tiel woonachtig zijn.