Voor onze afdeling Finance & Control in Amersfoort zoeken wij een Concerncontroller voor 32 tot 36 uur per week.
We ondersteunen elke dag meer dan 9.500 cliënten bij het leiden van hun eigen leven en durven los te laten als het kan. We wijken van de gebaande paden af als dat in het belang is van de cliënt. Dat doen we met liefde, lef en meesterschap. Spreekt deze werkwijze je aan? Kom bij ons werken!
Philadelphia is een vooruitstrevende organisatie waar technologische en sociale innovaties belangrijke pijlers zijn. Vanuit de besturingsfilosofie van zelforganisatie werken we aan het “simpel organiseren” van complexe taken en processen. Hierbij zoeken we de balans tussen wat centraal moet en decentraal kan in de samenwerking tussen de medewerkers in het zorgproces en de serviceorganisatie.
Bij Philadelphia halen we het beste uit elkaar. Daarom zorgen wij voor:
Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden.
Jouw plek in de organisatie
Je rapporteert rechtstreeks aan de Directeur Finance & Control. Je werkt samen met een team van Controllers aan de invulling van de Controlfunctie binnen Philadelphia. We streven naar een goede balans tussen werken thuis en op kantoor. Het landelijk Servicekantoor kantoor van Philadelphia is gevestigd in Amersfoort, op steenworpafstand van het Centraal Station van Amersfoort. Maar ook het parkeren hebben we op korte afstand goed geregeld.
Jouw uitdaging
Onder aansturing van de directeur F&C organiseer en coördineer je de planning & control cyclus op organisatieniveau. Ook zit je aan het stuur bij inrichten en opleveren van uitstekende en doordachte managementrapportages voor de Raad van Bestuur, Raad van Toezicht, Directieraad en andere stakeholders.
Over jou
Je bent een stevige, onafhankelijke persoonlijkheid. Je bent analytisch sterk, ziet samenhang en bent ook in staat om je snel een onderwerp eigen te maken. Je weet discussies scherp te krijgen en hebt visie en een uitstekend gevoel voor de verhoudingen binnen de organisatie. Je bent in staat goede werkrelaties op te bouwen. Vanuit een breed en waar nodig extern perspectief signaleer je onderwerpen die aandacht behoeven en coördineert ook de acties die hieruit voortkomen.
Om succesvol te zijn in deze functie:
Je hebt:
Echt iets voor jou?
Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past en doe dit uiterlijk op 14 november 2024.
Heb je nog vragen? App dan met Bas van Hoorn (directeur Finance & Control) op telefoonnummer 06 - 15 21 31 54.
Een assessment kan deel uitmaken van het selectieproces.
We vinden dat interne Interne sollicitanten voorgaan bij gelijke geschiktheid. Waarom? Omdat we het belangrijk vinden dat medewerkers de mogelijkheid hebben zich verder te ontwikkelen.
We maken geen gebruik van werving- en selectiebureaus.
We heten je van harte welkom bij Philadelphia om wie je bent. We zijn nieuwsgierig naar jouw kijk op het leven. Want juist alle verschillende perspectieven, achtergronden, geaardheden en inzichten samen maken dat we cliënten optimaal kunnen ondersteunen.
We ondersteunen elke dag meer dan 9.500 cliënten bij het leiden van hun eigen leven en durven los te laten als het kan. We wijken van de gebaande paden af als dat in het belang is van de cliënt. Dat doen we met liefde, lef en meesterschap. Spreekt deze werkwijze je aan? Kom bij ons werken!
Philadelphia is een vooruitstrevende organisatie waar technologische en sociale innovaties belangrijke pijlers zijn. Vanuit de besturingsfilosofie van zelforganisatie werken we aan het “simpel organiseren” van complexe taken en processen. Hierbij zoeken we de balans tussen wat centraal moet en decentraal kan in de samenwerking tussen de medewerkers in het zorgproces en de serviceorganisatie.
Bij Philadelphia halen we het beste uit elkaar. Daarom zorgen wij voor:
- een uitdagende en veeleisende functie in het hart van de meest urgente maatschappelijke opgave van vandaag. In contact en samenwerking met een grote diversiteit aan partijen;
- een financieel gezonde en professionele organisatie met deskundige, betrokken medewerkers, verwanten en vrijwilligers;
- de ruimte om met je team zelforganiserend te werken;
- een brutosalaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg van (FWG 65/70) minimaal € 4354,- en maximaal € 7941,- (CAO per 1 december 2024) bij een fulltime dienstverband van 36 uur;
- een contract voor onbepaalde tijd;
- volop ruimte voor eigen inbreng en het ontwikkelen van jouw talenten, je werkt mee aan projecten en activiteiten;
- faciliteiten om goed in je vel te zitten. Van opvangteam en leefstijlchecks tot timemanagement, trainingen en coaching, kies wat je nodig hebt.
Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden.
Jouw plek in de organisatie
Je rapporteert rechtstreeks aan de Directeur Finance & Control. Je werkt samen met een team van Controllers aan de invulling van de Controlfunctie binnen Philadelphia. We streven naar een goede balans tussen werken thuis en op kantoor. Het landelijk Servicekantoor kantoor van Philadelphia is gevestigd in Amersfoort, op steenworpafstand van het Centraal Station van Amersfoort. Maar ook het parkeren hebben we op korte afstand goed geregeld.
Jouw uitdaging
Onder aansturing van de directeur F&C organiseer en coördineer je de planning & control cyclus op organisatieniveau. Ook zit je aan het stuur bij inrichten en opleveren van uitstekende en doordachte managementrapportages voor de Raad van Bestuur, Raad van Toezicht, Directieraad en andere stakeholders.
- Je adviseert de Directeur F&C en de Raad van Bestuur over strategische financiële onderwerpen relevant voor de actuele en toekomstige integrale financiële positie van Philadelphia.
- Je geeft invulling aan de verdere ontwikkeling van het Treasury-beleid, -instrumenten (zoals meerjarenbegroting en liquiditeitsprognoses) en (vastgoed) financiering.
- Je adviseert over de financieringsstrategie en geeft daadkrachtig uitvoering aan het beheer van het vermogen van Philadelphia.
- Je bent de spil in het web bij het ontwikkelen en concreet invullen van Riskmanagement & Compliance en fiscale vraagstukken.
Over jou
Je bent een stevige, onafhankelijke persoonlijkheid. Je bent analytisch sterk, ziet samenhang en bent ook in staat om je snel een onderwerp eigen te maken. Je weet discussies scherp te krijgen en hebt visie en een uitstekend gevoel voor de verhoudingen binnen de organisatie. Je bent in staat goede werkrelaties op te bouwen. Vanuit een breed en waar nodig extern perspectief signaleer je onderwerpen die aandacht behoeven en coördineert ook de acties die hieruit voortkomen.
Om succesvol te zijn in deze functie:
- ben je met jouw initiatief de drijvende kracht achter de verdere ontwikkeling van de (concern-)controlfunctie en ben je in staat het Controlteam mee te nemen in een veranderende omgeving;
- schakel je moeiteloos tussen verschillende niveaus. Je speelveld varieert van directieniveau, regiodirecties, het control team en operationeel niveau (business);
- krijg je energie van het samen met collega's realiseren van verbeteringen en het introduceren van nieuwe methodieken;
- vertaal je visie en ambitie naar concrete plannen om deze samen met het Controlteam tot uitvoering brengen.
Je hebt:
- een academisch werk- en denkniveau, met bedrijfseconomische achtergrond;
- grondige kennis van budgetterings- en informatietechnieken; kennis van de financiering van de gezondheidszorg is een pré;
- uitgebreide kennis op het gebied van Treasury en ervaring met financieringsvraagstukken;
- ervaring met applicaties op het gebied van Finance & Control;
- ervaring met risicomanagement en fiscale vraagstukken;
- minimaal 7 jaar relevante werkervaring.
Echt iets voor jou?
Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past en doe dit uiterlijk op 14 november 2024.
Heb je nog vragen? App dan met Bas van Hoorn (directeur Finance & Control) op telefoonnummer 06 - 15 21 31 54.
Een assessment kan deel uitmaken van het selectieproces.
We vinden dat interne Interne sollicitanten voorgaan bij gelijke geschiktheid. Waarom? Omdat we het belangrijk vinden dat medewerkers de mogelijkheid hebben zich verder te ontwikkelen.
We maken geen gebruik van werving- en selectiebureaus.
We heten je van harte welkom bij Philadelphia om wie je bent. We zijn nieuwsgierig naar jouw kijk op het leven. Want juist alle verschillende perspectieven, achtergronden, geaardheden en inzichten samen maken dat we cliënten optimaal kunnen ondersteunen.
Contact
Afdeling recruitment
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.