Samen werken we iedere dag weer met plezier aan persoonlijke groei, ontwikkeling en verbetering van zorg. Voor de vernieuwde toekomstbestendige verpleegafdeling C40 zijn wij op zoek naar een enthousiaste allround-, regie- of gespecialiseerd verpleegkundige die leergierig is en van een uitdaging houdt!
Dit zijn wij
Onze afdeling richt zich op verschillende chirurgische specialismen bestaande uit: heelkunde, urologie, plastische chirurgie, KNO, gynaecologie en oogheelkunde. Een groot deel van de patiëntenzorg wordt verleend aan patiënten met een oncologische aandoening. Daarnaast kenmerkt onze afdeling zich door complexe wondzorg en veel verpleegtechnische handelingen. Via de Electieve Opname Afdeling (EOA) komen geplande patiënten op onze afdeling, vanuit hier vangen wij de patiënt na de operatie op en werken samen naar het ontslag toe. Daarnaast ontvangen wij ook patiënten via de spoedeisende hulp. In totaal dragen wij zorg voor 52 patiënten.
Het team
Ons team kenmerkt zich doordat wij vooruitstrevend, leergierig zijn en het onderste uit de kan willen halen. We hebben als verpleegkundigen uiteenlopende taken om de zorgverlening te verbeteren. We vinden het belangrijk te blijven ontwikkelen wat ons ambitieus maakt. We staan niet graag stil. Zo staan wij open voor vernieuwing en staan hierin graag vooraan. We zetten in op digitale waardevolle en zinnige zorg, onder andere door middel van de Luscii app voor patiënten met darmkanker. We zijn sociaal, open en gezellig en organiseren naast het werk verschillende teamversterkende activiteiten.
Ons team bestaat uit ongeveer 65 collega’s welke onderverdeeld worden in allround verpleegkundigen, verpleegkundigen met specialisatie, regieverpleegkundigen, operationeel ondersteuners en afdelingshoofden.
De afdeling is een leerafdeling voor mbo en hbo studenten. Daarnaast bieden wij verschillende (vervolg)opleidingen aan zoals de HBO Verpleegkunde, oncologie- en stomaverpleegkundige. Ook dragen we jaarlijks bij aan de praktijkondersteuning van traineeverpleegkundigen van CWZ en studenten op mbo- en hbo niveau. Jaarlijks begeleiden we ongeveer 60 studenten. Intern worden er (bij-)scholingen aangeboden middels klinische lessen en E-learnings. Doordat onze afdeling een groot aanbod aan ziektebeelden kent, word je klinische blik goed ontwikkeld.
Het team
Ons team kenmerkt zich doordat wij vooruitstrevend, leergierig zijn en het onderste uit de kan willen halen. We hebben als verpleegkundigen uiteenlopende taken om de zorgverlening te verbeteren. We vinden het belangrijk te blijven ontwikkelen wat ons ambitieus maakt. We staan niet graag stil. Zo staan wij open voor vernieuwing en staan hierin graag vooraan. We zetten in op digitale waardevolle en zinnige zorg, onder andere door middel van de Luscii app voor patiënten met darmkanker. We zijn sociaal, open en gezellig en organiseren naast het werk verschillende teamversterkende activiteiten.
Ons team bestaat uit ongeveer 65 collega’s welke onderverdeeld worden in allround verpleegkundigen, verpleegkundigen met specialisatie, regieverpleegkundigen, operationeel ondersteuners en afdelingshoofden.
De afdeling is een leerafdeling voor mbo en hbo studenten. Daarnaast bieden wij verschillende (vervolg)opleidingen aan zoals de HBO Verpleegkunde, oncologie- en stomaverpleegkundige. Ook dragen we jaarlijks bij aan de praktijkondersteuning van traineeverpleegkundigen van CWZ en studenten op mbo- en hbo niveau. Jaarlijks begeleiden we ongeveer 60 studenten. Intern worden er (bij-)scholingen aangeboden middels klinische lessen en E-learnings. Doordat onze afdeling een groot aanbod aan ziektebeelden kent, word je klinische blik goed ontwikkeld.
Het werk
Jij komt te werken op verpleegafdeling C40. In een multidisciplinair team draag je zorg voor patiënten die kleine tot complexe operaties ondergaan. Wij bieden jou de kans vaardigheden te ontwikkelen en te groeien op een dynamische afdeling. Om passende zorg te kunnen leveren, werk je samen met diverse disciplines zoals de medisch specialist, physician assistent, stomaverpleegkundige, continentieverpleegkundige, wondconsulent, diëtist, fysiotherapeut en de medisch maatschappelijk werker. Jij coördineert de dagelijkse werkzaamheden voor de aan jou toegewezen patiënten. De focus ligt, naast het leveren van een kwalitatieve patiëntenzorg, op een snelle maar verantwoorde in-, door- en uitstroom. Hierdoor is de turnover van onze patiënten hoog.
Onze afdeling werkt samen met de Prosper kliniek. Prosper is een unieke samenwerking tussen CWZ, Catharina Ziekenhuis en Radboudumc. Door de concentratie van complexe zorg, kunnen wij patiënten met prostaatkanker beter behandelen. Prosper onderscheidt zich van andere ziekenhuizen en klinieken door te focussen op operatieve prostaatverwijdering (radicale prostatectomie) met de Da Vinci Xi robot.
Onze afdeling werkt samen met de Prosper kliniek. Prosper is een unieke samenwerking tussen CWZ, Catharina Ziekenhuis en Radboudumc. Door de concentratie van complexe zorg, kunnen wij patiënten met prostaatkanker beter behandelen. Prosper onderscheidt zich van andere ziekenhuizen en klinieken door te focussen op operatieve prostaatverwijdering (radicale prostatectomie) met de Da Vinci Xi robot.
Dit breng je mee
- Je bent een gediplomeerd mbo of hbo verpleegkundige, eventueel aangevuld met het diploma oncologieverpleegkundige.
- Je bent BIG geregistreerd.
- Je hebt affiniteit met chirurgische specialismen.
- Je houdt van de afwisseling tussen hoog complexe (oncologische) zorg en routine (laag-middel complex) ingrepen (kort klinische opnames).
- Je hebt een positieve instelling en bent proactief. En je gebruikt deze eigenschappen om de afdeling verder door te ontwikkelen naar nieuwe uitdagende inzichten en beleid.
- Je bent leergierig en hebt de ambitie om je te blijven ontwikkelen als professional.
- Je bent stressbestendig en in staat doelgericht te handelen, ook in onverwachte situaties.
- Je hebt affiniteit met het begeleiden en coachen van studenten binnen een innoverende leeromgeving.
- Je hebt kwaliteit hoog in het vaandel staan, zowel naar patiënten als naar collega’s.
- Je bent iemand waar je prettig mee kunt samenwerken; collega’s en patiënten voelen zich op hun gemak bij jou.
Wij bieden jou
- Je verdient tussen de € 2.682,- en € 4.118,- bruto per maand (FWG 45/50) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. Voor ervaren kandidaten die solliciteren vanuit een baan met een contract voor onbepaalde tijd, is direct een vaste aanstelling bespreekbaar.
- Je werkt 24 tot 36 uur per week. Aan jou de keuze.
- Je komt te werken in een topklinisch ziekenhuis. Dit betekent dat je kunt blijven ontwikkelen. Onze CWZ academie biedt uiteenlopende opleidingen en faciliteert bij het doen van wetenschappelijk onderzoek.
- Een goede pensioenopbouw bij Zorg & Welzijn, waaraan de werkgever de helft bijdraagt.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO ziekenhuizen met onder meer een vaste eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33% van het bruto jaarsalaris.
- Buiten de CAO vele extra’s zoals een uitgebreid sterk in je werk programma. Daarnaast ook coaching, loopbaanadvies en een actieve personeelsvereniging.
- Een uitdagende werkomgeving, die volop in ontwikkeling is en waar veel ruimte is voor persoonlijke groei.
- Een warm welkom in een enthousiast team met prettige collega’s die gebruik maken van elkaars expertise.
Meer informatie
Ben je enthousiast na het lezen van deze vacature? Upload jouw brief en CV t.a.v. Jeantine van Brussel en Tessa Heijmans, afdelingshoofden, via onderstaande button.
Wil je eerst graag wat meer weten over deze functie? Of heb je interesse in een vrijblijvende kennismaking of meeloopmoment? Bel of mail de operationeel ondersteuners, 024 365 71 29 of via L.Franken@cwz.nl.
Wil je eerst graag wat meer weten over deze functie? Of heb je interesse in een vrijblijvende kennismaking of meeloopmoment? Bel of mail de operationeel ondersteuners, 024 365 71 29 of via L.Franken@cwz.nl.